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我上班不到1个月自动离职且没有签劳动合同，能拿到工资吗？
四川－成都 10-20 12:22 悬赏 0 发布者:短信用户 给我留言 回答:(8) 我上班不到1个月自动离职且没有签劳动合同，能拿到工资吗？
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- [四川-成都]
- 龙宇涛律师 VIP
- 电话：13018210906
- 797528积分
回复时间： 2014-10-20 13:29
您好，单位应当支付工资。
- [四川-成都]
- 尹朝阳律师
- 94144积分
回复时间： 2014-10-20 12:22
应当支付工资
- [河南-信阳]
- 熊树刚律师
- 42195积分
回复时间： 2014-10-20 12:23
你好，可以。
- [云南-大理]
- 何青超律师
- 151031积分
回复时间： 2014-10-20 12:25
你好，可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。是应当支付的。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2014-10-20 12:30
你好，可以要求支付工资，协商不成可以申请劳动争议仲裁。
- [四川-成都]
- 李小利律师
- 479369积分
回复时间： 2014-10-20 12:52
你好，单位应支付工资。
- [四川-成都]
- 沈辉律师
- 102473积分
回复时间： 2014-10-20 13:15
根据你描述属于劳动争议，单位需要支付工作，你应当尽快申请劳动仲裁要求单位支付工资等。
- [四川-成都]
- 都燕果律师
- 146985积分
回复时间： 2014-10-21 20:15
用人单位应当与劳动者签订劳动合同，劳动者提供了劳动，用人单位应当向劳动者支付劳动报酬，用人单位不得无故拖欠和克扣劳动者工资，对于此情况，建议劳动者与用人单位进行协商解决，如果协商解决不成，那么劳动者可以向劳动监察大队进行投诉，可以申请劳动仲裁，或者也可以向法院起诉。
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