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已解决问题

工伤认定决定书已出具

 12-16 15:17  悬赏 20  发布者:max337…… 给我留言 地区:福建-福州 回答:(2)
我于2010年9月13日下午,在福建宇星事业有限公司镀锌分厂包装一颗镀锌卷时,被同事所操作的行车C型吊车钩给夹伤,然后送往福州马尾的一家医院进行治疗,经过医院的诊断是:右中,环,小指被砸伤,我在2010年10月9日出院,到2010年11月30日公司才向劳动工伤部门申请工伤认定,得到的结论是:我是受事故伤害的情况属实,认定是工伤。决定书我是12月13日才拿到的。
现在我的问题是:
1:我当时合同书2份都在公司的,现在我自己这边没有劳动合同,去公司索要,公司以多种形式进行推托。但是我这边有工厂的厂服,员工卡,还有公司发放的工资(银行卡)
2:医院出院后,我发现手术有点失败,用肚子皮上缝合的手指多余的肉太多,就是手套有时候都套不上去。这个算不算手术失败,这个如果还要动手术,费用应该谁出。
3:现在我还在恢复期间,但是已经拿到工伤认定决定书,可不可以现在申请劳动能力鉴定(伤残鉴定)
4:医院出具的原始病历,诊断证明书,检验报告等有关医疗的资料都在厂方的,多次索要也是以未结束治疗期为借口拒绝把这些材料还给我。
希望律师门可以给我个办法让我解决这个问题,现在时间已经过去3个多月了,我怕再拖下去诉讼时间会过的。
问题补充:
公司这边只答应给我每个月650的工资。本来每个月工资零碎加起来大约可以拿到2000元左右,现在公司只答应给我650元的工资,我到时候可不可以向公司提出这缺少的工资补偿。
还有,多次向公司提出补足工资公司不同意,这样的情况,应该怎么处理。
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回复时间:2010年12月16日 15时24分
1、工伤认定书,就可以证明你是工伤了,有没有劳动合同书,现在对你没有特别重要的意义。
2、如果是必须的后续费用,可以向公司主张
3、恢复期间,你可以申请人劳动能力鉴定
4、如果治疗期未结束,就等到治疗期结束,公司要支付你工伤期间的工资。
提问者对最佳答案的评价:
首先谢谢你的回答,然后我想问下,现在我的伤残等级已经出来了,是鉴定10级,公司又申请了再鉴定,受伤到现在已经半年了,这样去是不是对我不利?然后我如果就按10级工伤可以赔多少钱,赔偿是按社会平均工资还是自己的工资?如果我辞职可以得到多少的一次性补偿,还有医疗补偿等等
其它答案
回复时间: 2010-12-16 16:08
您好:【1】工伤认定书也可以证明你们之间存在劳动关系,不一定要劳动合同才能证明;【2】工伤认定之后,应抓紧时间进行劳动能力等级鉴定,这样才能确定你所能享受的工伤待遇;【3】手术失败的后续治疗,属于后续治疗费,用人单位应当承担;【4】若是用人单位拒绝提供工伤待遇,那么你可以提起劳动仲裁,要求公司支付经济赔偿。
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