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被迫写下一年期的保证书,现在辞职不批该怎么办?

广东-深圳 11-19 19:35  悬赏 0  发布者:130498…… 给我留言  回答:(1)
我是今年5月13号进入家具公司,当天便签了合同,两份都在公司里放着,他们不给我!约定无试用期,月休两天,保底计件制工资,保底2800,压40天的工资,在生产线上作封板普工,做了三个月,因为每个月都是拿保底,还经常义务加班,所以感觉工资低,向上面反应要求涨工资,结果没有答应!接着我提出要换工种,学做木工钉架,上面说可以,但要做满一年,当时也没有想很多,就答应了,结果上面还要我写下保证书,我不同意,没写!他们就不让学,还继续做普工封板,又做了一个星期,我就在空余时间偷偷地学,这期间上面多次找我谈话,想要我写下保证书,最后我还感觉很烦,就写了!现在学了一个半月,又单独做了两个月,而且是每天加班,工资也还有原样,不涨,每个月保底,所以现在是实在不想再在这里做了,结果辞职却不批,我现在该怎么办?
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全部答案
回复时间: 2014-11-22 22:37
正式员工提前一个月可离职,没有什么问题的。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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