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在今年年中入职现在这家公司,应聘时就有谈到过虽然之前从事的是相关行业的工作
江西-鹰潭 11-20 13:22 悬赏 0 发布者:短信用户 给我留言 回答:(2) 在今年年中入职现在这家公司,应聘时就有谈到过虽然之前从事的是相关行业的工作,但现在做的职位是毫无经验的,约定好薪酬及工作职责后,前期做的单子出现问题,导致公司有所损失,但仍有盈利,之后公司负责人有口头表示希望减少薪酬或者调换岗位,但没有接受,之后在发放工资的前1日口头提出辞退,并说从第2日之后将不再发放工资,却并没有指定交接人,要求本人继续之前工作内容,否则不予发放当月工资及之前抵押金,这种情况本人可以申请哪些权利,及该如何做
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- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-11-20 13:52
你好,公司不得随意辞退员工,需要支付经济补偿金,另如未签劳动合同的有双倍工资赔偿。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
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回复时间: 2014-11-21 08:54
你好,可以要求单位支付经济补偿金。
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