用户名 密码
记住我
发布法律咨询 回复法律咨询 加入收藏
全国站 [进入分站]
发布免费法律咨询
网站首页 法律咨询 找律师 律师在线 律师热线 法治资讯 法律法规 资料库 110法律微网
您的位置: 110网首页 >> 法律咨询 >> 所有类别 >> 其他 >> 私人律师 >> 查看咨询        今日活跃律师: 徐荣康  吴健弘  年遇春  蒙彦军  罗雨晴  
该问题已关闭

公司辞退未结算加班工资

湖北-武汉 12-16 08:09  悬赏 0  发布者:工伤赔偿重伤 给我留言  回答:(4)
讨要工资过程中受重算工伤吗
问题补充:
公司辞退未结算加班工资 公司没有付给我应得的加班费、节假日费、夜班费。我当时的工作时间很长,例如第一天工作时间从08:00-18:00,第二天就要从18:00到此日08:00,一年365天,天天都这样,没有一天可以休息。

讨要工资过程中受重算工伤吗
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
回复时间: 2014-12-16 08:15
你好,讨要工资过程中受伤不属于工伤,可以要求直接侵权人赔偿。
回复时间: 2014-12-16 08:16
不是工伤
回复时间: 2014-12-16 09:25
不属于工伤。
回复时间: 2014-12-16 14:30
如果您能提供证据证明加班费,是可以主张的。受伤不算工伤,但是可以根据具体情况要求相应的赔偿。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
福建厦门
河北保定
湖南长沙
江苏无锡
浙江杭州
江苏南京
广东深圳
广东深圳
四川成都
最佳律师解答
最新回复律师
上海 长宁区
人气:1008592
福建 厦门
人气:122873
河北 保定
人气:287265
湖南 长沙
人气:542269
江苏 无锡
人气:51023
热点专题更多
免费法律咨询 | 广告服务 | 律师加盟 | 联系方式 | 人才招聘 | 友情链接网站地图
载入时间:0.02773秒 copyright©2006 110.com inc. all rights reserved.
版权所有:110.com