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劳动合同是在试用期过后才签订的吗
广东-东莞 01-04 09:26 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(6) 劳动合同是在试用期过后才签订的吗
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- [山东-济南]
- 何翠主任律师
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回复时间: 2015-01-04 09:27
不是,一上班就应当签
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2015-01-04 09:29
需要在一个月内签订,逾期未签订的可以可以要求支付双倍工资
- [广东-惠州]
- 陈冰律师
- 4516积分
回复时间: 2015-01-04 09:36
自用工之日起一个月内签订,逾期未签订的可以可以要求支付双倍工资
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2015-01-04 11:13
自用工之日起一个月内签订,逾期未签订的可以可以要求支付双倍工资
- [广东-深圳]
- 凌征虎律师
- 22853积分
回复时间: 2015-01-04 12:19
劳动关系建立之日就应该签订·
- [广东-东莞]
- 赖贺明律师
- 140055积分
回复时间: 2015-01-05 09:22
在入职一个月内必须签订,否则可以要求双倍工资。
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