该问题已关闭
- 孙术校律师对 将满19周岁,偷了一部苹果手机, 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 邻居房基地侵权,中院都驳回了, 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 在保定上班两年了,一直没有签订 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 你好,我2016年离的婚有一个女儿 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 房产交易问题 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 我是男方,离婚了,孩子一岁半跟 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 夫妻共同财产假如妻子转移了咋办 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 民事诉讼法院指定的举证期限一般 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 离婚法律怎么判?有一个4岁的女 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 律师您好。我是2018年被人在支付 的回复获得奖章一枚
节假日加班与周六上班工资能相抵吗
山东-德州 01-05 19:58 悬赏 15 发布者:PWn1781 回答:(1) 您好!我公司是私企,有不成文的规定:每周六为加班,60元/天。月工资条上有一项内容是240元加班费(4个周日/月*60元),老板以这样的方式让我们每周六都上班。可是现在是元旦,在这种节假日,公司还能以这种方式对我们吗?感觉不对,可是又找不到正当的理由。现请求帮助,谢谢!
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
- [青海-西宁]
- 超级账号5律师
- 7140017积分
回复时间: 2011-01-07 17:13
这样规定是违法的,不能单独约定加班费为一部分工资。
法定假日加班费为三倍工资。
协商不成可以申请劳动仲裁,你可以自行查询劳动法,劳动合同法,劳动合同法实施条例。
法定假日加班费为三倍工资。
协商不成可以申请劳动仲裁,你可以自行查询劳动法,劳动合同法,劳动合同法实施条例。
问题答案可能在这里 → 寻找更多解答
- 辞工拿不到工资,还加班超时,也没有节假日 2个回答20
- 关于节假日加班工资的问题 1个回答0
- 公司每天上班时间超过15个小时,晚上加班,不给加班费,节假日不休息 1个回答0
- 学生兼职法定节假日上班有3倍工资吗? 1个回答25
- 关于解约节假日加班的工资及未缴纳社保金的问题 2个回答10
推荐律师 加入本地优秀律师推荐>>
最佳律师解答
- (李保忠)(2022-03-20)·您好,赵律师,我是济宁汶上的,今年1月份借给了朋友2000块钱
- (孟凡兵)(2022-03-19)·冒用已经死亡的人身份姓名生活犯了什么罪
- (王远洋)(2022-03-19)·我是一名在上初一的女生 就在昨天晚上有很多个人说要在我周日的
- (蒙彦军)(2022-03-18)·我在一个百秋的App被刷单提高知名度的骗了3万,后续还要交3
最新回复律师