已解决问题

对于公司为了不对我进行工龄赔偿，逼迫我辞职的事，我该怎么办

01-08 12:22 悬赏 0 发布者:梦醒522 给我留言地区:广东－深圳回答:(1)

您好！

我在一家韩资企业工作二年，1月4日于部门新调过来的经理发生争吵，当天晚上部门经理私自开启我的电脑拷贝资料，第二天在部门会议上宣布不要我接手任何业务，让我每天就光坐在那里，公司派部门主管与我谈话说有两个选择，一，跟经理道歉。二，自己写辞职书。请问对于这样的事情我该怎么办，我是不会跟经理道歉也不愿写辞职书。

问题补充：

现在即将过年了，如果跟他们一直耗下去，今年都没办法过年，我的孩子都在家里。

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最佳答案

[广东-深圳]
张勇律师 VIP
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回复时间：2011年01月08日 12时37分

1，你可以正常上班，若到时他们不发你工资，你可以拖欠工资为由，离职，有经济补偿金。
2，若要确定离职方案，可与我联系。

提问者对最佳答案的评价：

张律师：
您好！
很感谢您的回复！昨天听同事讲他们把我的网络断掉了，所以在那样的环境下我不知道还能支撑多久，何况又邻近过年了。
如果我选择自己离职的话，请问您有什么好的建议？
因我对法律没懂，所以如果到时需要您帮忙解决这个问题的话，您是到我们公司来还是？另外费用该怎么计算？
另外公司之前一孕妇因为在办公室昏倒，他们带她自己辞职，好像听说也没有做什么补偿。还有仓库一仓管他们无缘无故给他一个盗窃罪逼那个人走，后来使他人差点跳楼，110与119都来了，所以我不知道我这样能否战胜他们

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