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现在的单位上了六年班了，单位一直没给上保险，说是我年龄大不给上

北京 03-03 20:46 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言回答:(8)

现在的单位上了六年班了，单位一直没给上保险，说是我年龄大不给上，我是农村的也不懂，好像刚上班时也没签过什么合同，现在他们还要找理由开除我，我该怎么做？！！

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全部答案

[北京-朝阳区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2015-03-03 20:47

向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。

追问：

我怎样做才能得到相应的经济补偿

追问：

申请劳动仲裁可以得到经济补偿吗

[北京-朝阳区]
李建成律师
966750积分

回复时间： 2015-03-03 20:48

协商不成的话可以申请劳动仲裁

[北京-海淀区]
徐卫东律师
1130943积分

回复时间： 2015-03-03 21:06

协商不成，申请劳动仲裁

[北京-东城区]
朱孟喜律师
165143积分

回复时间： 2015-03-03 21:16

社保问题。有属于行政问题司法不解决。不过可以去社保局投诉

[北京-朝阳区]
怀向阳律师
377915积分

回复时间： 2015-03-03 21:58

你好，可以申请劳动仲裁要求补缴社保和支付双倍经济补偿金

[北京-朝阳区]
赵剑律师
161531积分

回复时间： 2015-03-04 08:50

劳动纠纷涉及的赔偿比较多，具体有以下几项：
1、没有签订劳动合同的，可以要求用人单位支付双倍工资；
2、没有交社保的，可以要求用人单位补缴社保或者以现金补偿；
3、违法解除劳动合同关系的，可以要求用人单位支付双倍经济补偿金也就是赔偿金；
4、用人单位提出解除劳动合同关系，是合法解除的，可以要求用人单位支付经济补偿金；
5、加班没有支付加班费的，可以要求用人单位支付加班费；
6、未休年休假、法定节假日的，可以要求用人单位支付三倍工资；
7、收取押金、证件是违法的，用人单位必须返还。