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工作三年，合同到期15年2月4日，公司到3月还未续签劳动合同
03-05 11:55 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 地区:陕西－西安 回答:(2)
工作三年，合同到期15年2月4日，公司到3月还未续签劳动合同，现已仲裁申请，请问我还需要继续上班吗？没续签合同这一个多月都在事实劳动
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最佳答案
- [陕西-西安]
- 康治斌律师
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回复时间：2015年03月05日 14时40分
不需要继续上班，当然上一天班，应该支付一天的工资。
以上答复，如果满意，敬请采纳。
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其它答案
- [北京-西城区]
- 陈晓云律师 VIP
- 电话：13810012526
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回复时间： 2015-03-05 12:30
你不想上班的，不用去。
追问：
不去公司已不交接工作旷工处理，对我仲裁有影响？公司现在知道我提了仲裁，每天邮件挑刺，我该怎么办？请求帮助。
回答：
不影响。
追问：
不续签合同如何赔偿？
回答：
你可以辞职
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