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公司过年放无薪假(2.14-2.25放假)合法吗?
上海-嘉定区 03-12 09:56 悬赏 0 发布者:汪慧霞 给我留言 回答:(3) 公司过年放无薪假(2.14-2.25放假)共12天,不安排补班,仅2.18(除夕)--2.20(初二)3天有薪,4天周末,其中共有5天为无薪假扣掉相应工资,部分员工,扣掉这5天无薪假后,低于1820元,公司这样做合法吗?
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- [青海-西宁]
- 超级账号5律师
- 7140017积分
回复时间: 2015-03-12 10:00
你好,不合理的,可以向劳动稽查大队举报的
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2015-03-12 10:29
可以申请劳动仲裁。
- [上海-徐汇区]
- 李军律师
- 408255积分
回复时间: 2015-03-12 16:33
无薪假是不对的,应当支付工资。可向劳动监察部们投诉。
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