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员工因突发疾病要求赔偿,企业应如何应对?

 05-05 13:50  悬赏 0  发布者:zxplfy 给我留言 地区:江苏-无锡 回答:(1)
线上有位员工在工作期间突然吐血(但不严重),事后员工认为吐血的现象是和工作环境有关系,要求赔钱,在不确定其病因的情况下企业该不该赔偿,如不该赔,单位需要做些什么?
问题补充:
员工要求单位陪同其去医院进行身体检查,单位是否可以应允?
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最佳答案
  • [江苏-无锡]
  • 秦宇律师
  • 电话:13806172801创始合伙人,执行主任
  • 146767积分
回复时间:2015年05月05日 16时17分
需要通过职业病诊断,以便确认是否和工作有关
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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