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各位律师您们好！因为工作事情和我的同事发生争吵随后便打了下胳膊踢了一脚对方也有打骂我

辽宁－沈阳 05-07 09:32 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言回答:(9)

各位律师您们好！因为工作事情和我的同事发生争吵随后便打了下胳膊踢了一脚对方也有打骂我，一个星期后他去医院了并且向我索要5万人民币，这样的事情如何解决？麻烦您帮帮我谢谢

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全部答案

[广东-广州]
毕丽荣律师 VIP
电话：13049633889
3936051积分

回复时间： 2015-05-07 09:37

这是可以收集证据诉讼解决的

[辽宁-大连]
张亮律师 VIP
电话：18604091120
1194487积分

回复时间： 2015-05-07 10:02

要看具体的证据情况才能确定，应当按责任比例赔偿对方的实际损失，不能协商解决的，等待对方诉讼解决。

[辽宁-沈阳]
董毅律师 VIP
电话：13704034821
154155积分

回复时间： 2015-05-07 13:07

对于其无法律依据及事实依据的赔偿要求可不予理会，如有需要请来电咨询或面谈。

[上海-浦东新区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2015-05-07 09:37

如果造成对方伤害，应该支付赔偿费用的

[辽宁-沈阳]
刘丹律师
151322积分

回复时间： 2015-05-07 09:45

如果不构成轻伤害就没有太大问题，如需帮助可以来电详谈

[辽宁-沈阳]
张俊杰律师
525857积分

回复时间： 2015-05-07 10:00

如果不构成轻伤，按照实际损失赔偿

[辽宁-沈阳]
张俊东律师
103076积分

回复时间： 2015-05-07 10:15

积极应诉即可。没什么大事！

[辽宁-沈阳]
隋新律师
364601积分

回复时间： 2015-05-07 10:50

你好，1、如果构成轻伤或轻伤以上，打人者就涉嫌故意伤害罪，依法应被追究刑事责任。处三年以下有期徒刑，拘役，管制。
2、如果伤情鉴定为轻微伤，只能要求民事赔偿，受害者可直接向法院起诉要求人身损害赔偿；同时可以要求给予行政处罚。
3、公安机关立案后，受害者还可以提起刑事附带民事诉讼要求赔偿。当然也可以直接向法院起诉要求人身损害赔偿。
4、人身损害赔偿的项目包括：医疗费、护理费、误工费、住院伙食补助费、营养费、交通费、伤残赔偿金、精神损害抚慰金等