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在职教师调动

福建-泉州 05-17 22:13  悬赏 30  发布者:pingon…… 给我留言  回答:(1)
本人2013年.8月通过教师招聘考入一地区当教师。2014.8月通过同一个市不同县(本人户籍地)的在职教师调动公开选聘,考试合格通过后,盖印同意调入。可是工作地的教育局说合同期未到不放人,我当时在一年实习期内,而且当初入职时本人没签过合同,就业协议书也没签,三张都还在我这边。遇到这种问题怎么办?如果2015我继续调动,该怎么用法律程序让工作地的教育局同意放人。
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全部答案
回复时间: 2015-05-17 22:17
答:找学校,要求协调.。
追问:

谢谢您的热心回答。想问下有没有相关法律关于教师调动的。不然不知道从何协调

回答:

答:如果是正式合同的,参加考试前,需要单位

追问:

我是有编制的。但当初同年进来的新老师和我一样没签过什么类似劳动合同的书面文件。可以抓住这个要求调动吗

回答:

答:需要学校同意。

追问:

如果不同意可以走法律程序吗?我这个算权利受到侵犯吧?

回答:

答:提前30日递交书面申请,期满可以离开。

为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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