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签订就业协议书，协议中规定违约金，但是未签劳动合同，现在不想到公司上班啦，请问需要支付违约金吗？
重庆－涪陵 06-30 13:07 悬赏 0 发布者:809259…… 给我留言 回答:(1) 各位律师您们好！我想咨询您们一个问题，我是今年的应届毕业生，和一个国企签了就业协议书，备注条款如下：“若乙方违反约定，不按时到甲方报到上班，应支付违约金三千元”，但是就业协议的甲乙双方签字是按照我为甲方，对方为乙方签订的。并且也已到公司实习四个月，上个月才拿到毕业证书，但是我现在不想去上班啦，请问我需不需要支付这笔违约金？再者，公司现在叫我回公司签订劳动合同，我也不愿签订，是否也属于违约行为？另外，需要怎样才能解约离职？麻烦您们帮我解答一下，谢谢！
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