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您好，我想问一下！我在厂里上班这个月因为有点急事旷了四天工，厂里的主管叫我不用去了
广东－深圳 07-06 01:23 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(2) 您好，我想问一下！我在厂里上班这个月因为有点急事旷了四天工，厂里的主管叫我不用去了，她还说我上个月的工资也不可能拿到的！请问这合法吗？我该怎么办
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- [广东-深圳]
- 谈自成律师
- 13120积分
回复时间： 2015-07-06 10:14
公司的解雇行为也有可能属于违法解除 劳动关系，你可以要求公司支付赔偿金和工资；即使公司的解雇行为是合法的，你依然是可以拿到工资的
追问：
可是我去厂里跟她说，她说不可能结工资的
回答：
公司只要不给的话，你可以申请劳动仲裁的
- [广东-深圳]
- 陈明晓律师
- 139325积分
回复时间： 2015-07-06 12:01
你们之间的合同是否有相关规定，如果有，那公司解雇你是符合合同约定的，旷工几天的工资不予发放。但是公司不能随便扣工资，除非能证明你的旷工给工厂造成了损失。
有需要可以直接联系我。
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