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原公司部门并入新公司，部门员工权益是什么 thanks
07-07 22:37 悬赏 15 发布者:glory 给我留言 地区:北京－北京 回答:(5)
我与公司刚续签了劳动合同；
但是目前公司的老板兼法人与第三方成立了一个新公司[他仍是法人代表]；
想将我所在的部门划归到新成立的公司中，我想了解一下我们有什么权益；
特别的想了解一下下面的情况:
1.我们是否有权力不去新的公司；
2.如果我们不去，能否以违约要求公司赔偿N+1的薪资；
3.如果我们不去，公司是否有权利让我们待岗或作其他安排，如果这样我们能作什么；
谢谢
但是目前公司的老板兼法人与第三方成立了一个新公司[他仍是法人代表]；
想将我所在的部门划归到新成立的公司中，我想了解一下我们有什么权益；
特别的想了解一下下面的情况:
1.我们是否有权力不去新的公司；
2.如果我们不去，能否以违约要求公司赔偿N+1的薪资；
3.如果我们不去，公司是否有权利让我们待岗或作其他安排，如果这样我们能作什么；
谢谢
问题补充：
谢谢各位达人的回复不过我还有个疑问:假如我既不去新公司，公司又无权安排我作其他事情[因为整个部门大部分人都去了，所谓的其他事情肯定是不能与我原先的工作匹配的]，因此公司就只有解除合同了，那么也就违反劳动合同了，就需要赔偿N+1的薪资了。难道还有其他可能吗？ 谢谢 等待各位的指教
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最佳答案
- [辽宁-大连]
- 黄险峰律师 VIP
- 电话：13889624986
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回复时间：2009年07月08日 10时08分
1、有权。
2、不能。
3、无权。
2、不能。
3、无权。
提问者对最佳答案的评价：
对我最关心的问题分别给出了明确答复，尽管没有分析，当然原因也有我提供的信息不充分；
其它答案
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2009-07-08 00:22
应当可以
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
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回复时间： 2009-07-08 05:55
协商解决。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2009-07-08 17:57
有权。
- [北京-海淀区]
- 祝永根律师
- 19518积分
回复时间： 2009-07-08 21:03
你好!
双方可以协商处理,协商不成的可以申请仲裁!
北京律师祝永根
电话:13141427548
QQ:422829278
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