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签了三方协议后报道后未签劳动合同交违约金吗
四川－成都 08-13 13:17 悬赏 0 发布者:爱沙尼亚银和…… 给我留言 回答:(2) 我是2015年毕业的应届应届毕业生，2014年12月与m学校签订了三方协议，学校先是给我说违约金6000，学校又要求我在三方协议上签好名寄过去，等寄回我手上来发现违约金变成了三万。现在已经在m学校报到，且m学校人事老师说过试用期从2015年7月到2016年7月，现在我想解约或者辞职。人事老师说过劳动合同九月份签。我如果一直不管他，8月17日也不去m学校上班，这样可以吗？能不付违约金吗？
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- [四川-成都]
- 何元金律师
- 29404积分
回复时间： 2015-08-13 13:51
你好，如果档案没有转过去，你可以不理的。如果对方起诉，你应当积极应诉的。
追问：
档案没有寄过去，而是返回原籍了。积极应诉是什么意思？就是m学校起诉我的话我还是需要赔违约金吗？如果我8月17号没有去m学校上班，他就以此为理由不和我签劳动合同是否可以视为m学校没有履行三方协议中“甲乙双方需按国家规定签订劳动合同”？
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2015-08-13 17:45
你好，试用期不能够超过6个月，
追问：
你好，如果我现在提出辞职或解约是属于试用期内辞职吗？需要支付违约金吗？人事老师只是口头告诉我试用期是2015年7月到2016年7月，三方协议上没有写试用期，现在也还没签劳动合同。
回答：
违约金有效，但是不能过高
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