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上班途中车祸死亡算工伤单位要赔偿多少钱!!!!
山东-济宁 06-06 20:55 悬赏 20 发布者:qianhu…… 给我留言 回答:(6) 我单位职工早上上班路上遇车祸死亡,其在我公司已经工作6个月但是还没有签劳动合同,没有保险。如果认定了是工亡,我单位最高大概要赔偿多少钱?最少要多少!!!其父母都有劳动能力没有满60岁。希望各位律师帮帮忙?
问题补充:
她今年24岁刚刚订婚还没有领取结婚证。有一个弟弟也已经成年!!!他们好像和肇事司机私了了大概在20万多点,难道我们赔偿的比肇事者还要多吗?道理上说不通啊!!!
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回复时间: 2011-06-07 23:23
工伤认定后肯定比肇事者承担的多的。法律规定:“职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;”要看责任认定书中的责任划分。
(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;”要看责任认定书中的责任划分。
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回复时间: 2011-06-06 21:19
以下是有关工亡补偿的标准,请参考:
(一)丧葬补助金
标准:6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。
(二)供养亲属抚恤金
按照职工本人工资,配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。
(三)一次性工亡补助金
上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。(2010年标准为19109元。)
(一)丧葬补助金
标准:6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。
(二)供养亲属抚恤金
按照职工本人工资,配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。
(三)一次性工亡补助金
上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。(2010年标准为19109元。)
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回复时间: 2011-06-06 21:15
上下班途中受到非本人主要责任交通事故伤亡的,可以认定为工亡。可获得丧葬费,死亡赔偿金(20年),被扶养人生活费,不过要先向交通肇事罪要求赔偿。
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回复时间: 2011-06-07 01:38
如果认定工伤,贵公司要付一次性工亡补助金382180元,丧葬补助金:6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。
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回复时间: 2011-06-07 09:03
你们单位大约要赔偿42——43万左右 具体可以委托本人处理
济宁汽车交通法律网//***.cn/jiningcarlawyer
夏磊律师 联系电话15215377158 QQ 764532013
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回复时间: 2011-06-07 10:30
大约赔偿40多万元,详情咨询济宁律师:15854612900
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