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解雇怎么赔

广东 06-09 22:43  悬赏 0  发布者:秋天一片云 给我留言  回答:(1)
我等10人是一台资公司的伙房工作人员,同公司签有正式的劳动合同,2012年12月31日到期,公司在5月31日以伙房外包裁员为由向伙房10人发出《解除劳动合同通知书》,并向我们补偿赔偿金,以每人的入职年限为标准,每人每年补一个月。我们要求每人每年补两个月,行吗?谢谢
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全部答案
回复时间: 2011-06-10 15:28
可以要求赔偿2个月,公司不给,可以申请劳动仲裁。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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