环卫工人在上班期间发生车祸，怎样划分责任.肇事者与环卫局这边分别改怎样去承担这个责任

属于工伤，单位未在出事30天内申请的，员工及家属应在出事后一年内先行工伤认定，再伤残鉴定，然后索赔。工伤赔偿包括：医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金，如解除劳动关系的，还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金，等等。具体数额须结合本人工资和当地标准等情况确定。
请报警，由交警定责。对责任认定不服，应在收到责任认定书后三日内向上级交管部门申请复核。要求责任人赔偿损失。无法协商的，提交法院处理，由法院依法判决。

您好，两个程序都可以走，一个是工伤一个是交通事故赔偿。
由交警部门作出事故认定书，根据责任划分承担赔偿责任。如果不服事故认定书，可在三日内向上一级交管部门申请复核。肇事者依据环卫工人的医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，受害人因伤致残的还需要增加残疾赔偿金、残疾辅助器具费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费等。
环卫局这方的赔偿，可以先申请劳动能力鉴定，然后向工伤基金管理处申请工伤赔偿。