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我想问工伤的问题。伤残等级赔偿问题,一级伤残应得多少赔偿?二

北京 11-19 06:23  悬赏 0  发布者:ask201…… 给我留言  回答:(5)
我想问工伤的问题。伤残等级赔偿问题,一级伤残应得多少赔偿?二级伤残应得多少赔偿?三级伤残得多少?四级伤残得多少?五级伤残得多少?六级伤残得多少?七级伤残得多少?眼睛破裂伤。在北京上班损伤。麻烦律师们给个解释,谢谢。
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回复时间: 2015-11-19 10:17
您好,申请工伤认定,按照认定标准计算赔偿。
回复时间: 2015-11-19 08:49
你好,需要看伤情鉴定情况
回复时间: 2015-11-19 09:19
您好,您是否经过了工伤认定?单位给您缴纳过社保吗?发生多长时间了?您的单位是否承认工伤的事实。可来电咨询,为您详细分析。
回复时间: 2015-11-19 09:56
您好,您的情况属于工伤,应当在伤情稳定后到专业的司法鉴定中心做伤残鉴定,具体情况以鉴定结果为准。
对于赔偿问题,1级至4级工伤伤残赔偿标准,在中国全国各地都是统一的赔偿标准,具体如下:
职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为24个月的本人工资,二级伤残为22个月的本人工资,三级伤残为20个月的本人工资,四级伤残为18个月的本人工资;(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,三级伤残为本人工资的80%,四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额;(三)工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额。
职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数,缴纳基
本医疗保险费。
5级至10级工伤伤残赔偿标准,主要是一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金和一次性伤残医疗补助金三大项。
回复时间: 2015-11-19 20:04
你好,需要看伤情鉴定情况
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