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从事电话回访客服工作，12年11月入职，现今工作3年，现在怀孕3个多月
江西 12-08 07:07 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(0) 从事电话回访客服工作，12年11月入职，现今工作3年，现在怀孕3个多月，今天公司开会说要解散这个部门，要求我们要不就转换销售岗位，要不就回总公司福建工作，不然就自动辞职！这个是不是属于变相的辞退，我们签订劳工合同上注明就是江西后勤工作，不存在销售，现在要销售我们都不同意，公司就说补偿我们一个月工资，让我们辞职！根据劳工法，辞退员工补偿是按工作年限计算，我们工作三年就要补偿3个月工资！而我是孕妇，号更加不能无故辞退，如果辞退需要补偿双倍工资，就是6个月工资还有怀孕，生产，哺乳三期工资，是不是呀？而且我们公司有缴纳五险一金，我们被变相辞退，失业险，生育险都没有了，合理吗？
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