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未签正式合同，公司无故辞退，我该怎么办？
天津 12-10 11:14 悬赏 0 发布者:189206…… 给我留言 回答:(4) 我想咨询下，我在10月19日进入公司，入职当天签订了一份纸质的劳动合同，上写着初始期36个月。只盖有公司印章，并且我们自己手里并没有副本。现在公司突然要求撤离天津部门，天津工作的所有员工全部辞退，因我工作未满3个月，还没有签订正式合同，我想问下，现在被公司无理由辞退，我能向公司索要的最大利益是什么？谢谢！
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- [北京-朝阳区]
- 宋超律师 VIP
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回复时间： 2015-12-10 11:27
要求经济赔偿。
- [天津-和平区]
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回复时间： 2015-12-10 22:42
申请仲裁要求补偿
- [天津-滨海新区]
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回复时间： 2015-12-10 11:35
要求违法解除的经济赔偿
- [广西-贵港]
- 李庆标律师
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回复时间： 2015-12-10 14:33
可以要求双倍工资补偿、。
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