用户名 密码
记住我
发布法律咨询 回复法律咨询 加入收藏
全国站 [进入分站]
发布免费法律咨询
网站首页 法律咨询 找律师 律师在线 律师热线 法治资讯 法律法规 资料库 110法律微网
您的位置: 110网首页 >> 法律咨询 >> 所有类别 >> 民事 >> 工伤赔偿 >> 查看咨询        今日活跃律师: 李波  毕丽荣  陈晓云  朱建宇  徐荣康  
该问题已关闭

请教:员工外出见客户期间车祸,公司要赔偿吗?

湖北-武汉 08-21 16:15  悬赏 20  发布者:哈哈可可 给我留言  回答:(3)
员工外拜访客户出车祸,对方是公交车。公司为员工伤病期间支付基本工资,同时签定了劳动合同,办理了保险。交管认定员工次责,公交车主责,社保认定是工伤。现在员工要求公司给予赔偿,请教公司应该给予员工赔偿吗,如何赔偿?
问题补充:
合同是之前就已经签定的。没有伤残鉴定。医院开的需要休息六个月的医嘱。
我们已经给了住院期间和病休期间的基本工资,但员工现在要求公司给予赔偿,这是合理的吗?如果有法律依据,那按什么比例来赔偿呢?
主责公交集团方已经与员工达成赔偿,现在的情况是员工要公司再赔偿
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
回复时间: 2009-08-21 16:25
既然已经认定工伤,职工应该按工伤保险条例享受工伤待遇。比如医疗费、停薪留工期待遇等。如果经劳动能力鉴定有伤残等级,还要支付与一次性伤残补助金、一次性医疗及就业补助金或者伤残津贴等
其中一部分是由工伤保险基金出的。
回复时间: 2009-08-22 03:27
建议先交通事故赔偿在工伤赔偿。协商向交通事故赔偿,武汉专业公司顾问律师。咨询电话:13207188611.
回复时间: 2009-08-22 13:21
可以获得人身损害和工伤保险双份赔偿,但医疗费只能得一份。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
北京海淀区
上海黄浦区
福建厦门
湖南长沙
山西太原
浙江杭州
安徽合肥
广东深圳
江苏南京
最新回复律师
广东 广州
人气:3918650
北京 海淀区
人气:248505
安徽 合肥
人气:282059
河南 郑州
人气:530630
热点专题更多
免费法律咨询 | 广告服务 | 律师加盟 | 联系方式 | 人才招聘 | 友情链接网站地图
载入时间:0.02677秒 copyright©2006 110.com inc. all rights reserved.
版权所有:110.com