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如何解除、终止劳务合同

08-06 07:40 悬赏 10 发布者:544324…… 给我留言地区:浙江－嘉兴回答:(3)

我的合同不是直接和我所在的单位签的，是和劳务派遣性质的劳务公司签的。合同截止日期是2013年12月31日，但是我想在今年2011年12月31日向我所在的单位提交辞职。请问怎样的做法处理辞职才是正确的？并且我要不要付出什么代价的？

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最佳答案

[江苏-常州]
张静律师
电话：18018220358
382848积分

回复时间：2011年08月06日 07时43分

需要提前一个月向派遣公司提出辞职申请

追问：

不需要再向用人单位提供辞职申请吗？

回答：

你是和派遣公司订立的劳动合同，不需要向用人单位提供

追问：

其他不需要什么了吗？还有，我的合同最上面写着“劳动合同”

回答：

写着劳动合同，就受劳动合同法保护，其他不需要什么

其它答案

[北京-朝阳区]
胡爱军律师
320461积分

回复时间： 2011-08-06 07:58

需要提前30天以书面形式通知单位你要解除劳动合同

追问：

其他不需要了吗？

回答：

最好以邮寄的方式

[浙江-金华]
倪振杨律师
147357积分

回复时间： 2011-08-06 08:21

需提前三十天书面辞职才合法！

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