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我的劳动合同到期,我本人不眼睛有病不想续签了,能不能领取失业
广东-广州 12-23 16:22 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(2) 我的劳动合同到期,我本人不眼睛有病不想续签了,能不能领取失业金?
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- [北京-朝阳区]
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回复时间: 2015-12-23 16:23
应该不行
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
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回复时间: 2015-12-23 16:31
据《失业保险条例》第十四条规定,若本人提出不愿意续签劳动合同的,难以得到失业保险金。同时,依照《劳动合同法》第四十六条第(五)项之规定,亦不能得到经济补偿金。
附:《失业保险条例》第十四条:“具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金:
(一)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;
(二)非因本人意愿中断就业的;
(三)已办理失业登记,并有求职要求的。
失业人员在领取失业保险金期间,按照规定同时享受其他失业保险待遇。”
《劳动合同法》第四十六条: 有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:
(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;
(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;
(三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;
(四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的;
(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的;
附:《失业保险条例》第十四条:“具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金:
(一)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;
(二)非因本人意愿中断就业的;
(三)已办理失业登记,并有求职要求的。
失业人员在领取失业保险金期间,按照规定同时享受其他失业保险待遇。”
《劳动合同法》第四十六条: 有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:
(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;
(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;
(三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;
(四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的;
(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的;
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