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合同纠纷
12-24 10:49 悬赏 0 发布者:amemok…… 给我留言 地区:广东-深圳 回答:(6)
去年进公司的时候签了三年的劳动合同,工作至今是1年2个月的时间。因为工作业务过忙,导致身体没有得到充分休息,身体扛不住高压的工作,现向公司书面提前30天提出劳动合同申请,但遭到老板的拒绝,理由为当初签的是三年合同,必须干满3年才可以离职,应该怎么处理?
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最佳答案
- [广东-东莞]
- 谭海波律师 VIP
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- 386003积分
回复时间:2015年12月24日 11时24分
提前30天书面申请离职,不批没有关系,到期就可以走了,建议保留好离职的证据,最好邮寄一份给当地劳动部门,单上注明是辞职信。另收集好工资数额相关证据,不发工资可以申请劳动仲裁
其它答案
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2015-12-24 10:52
可以提前三十天书面辞职,并不需要公司不同意。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2015-12-24 10:54
需提前三十天。
- [湖南-长沙]
- 曾邵华律师
- 37762积分
回复时间: 2015-12-24 10:58
提前30天书面通知就可以。
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- 付成刚律师
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回复时间: 2015-12-24 10:58
提前一个月申请即可,可以到劳动局投诉。
- [广东-广州]
- 刘祖虎律师
- 149482积分
回复时间: 2015-12-24 11:02
提前一个月申请
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