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我入职时跟单位签订了书面的劳动合同，但是合同已经到期一年零一个月了
北京 12-28 15:12 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(7) 我入职时跟单位签订了书面的劳动合同，但是合同已经到期一年零一个月了，是否还可以申请双倍工资赔偿
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回复时间： 2015-12-28 15:17
您好，建议协商解决，协商不成可以申请劳动仲裁。
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回复时间： 2015-12-28 15:18
这是可以要求支付双倍工资的
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回复时间： 2015-12-28 15:13
你好，协商不成，去劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权。
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回复时间： 2015-12-28 15:14
可以要求支付双倍工资
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- 110网律师
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回复时间： 2015-12-28 15:16
你好！根据我国劳动合同法的规定：劳动合同到期的，合同终止，那么现在公司未与您重新订立劳动合同的，可以主张是一个月的双倍工资。同时您也可以主张公司已与您订立了无固定期限 的劳动合同。
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- 朱孟喜律师
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回复时间： 2015-12-28 15:18
可以要求 这么多大师 给你解答 还在彷徨啊
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- 顾倩团队律师
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回复时间： 2015-12-28 15:27
您好，建议您直接来电咨询，根据案件的具体情况做进一步分析。
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