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您好，我在电影院工作是企划岗位，合同签署3年，现工作一年多。14年12月工资迟发半个月
吉林 01-21 20:51 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(0) 您好，我在电影院工作是企划岗位，合同签署3年，现工作一年多。14年12月工资迟发半个月。并且没有达到吉林市最低工资标准，原因是因为没有完成1万元的任务。但是合同签署时是没有任何任务指标的。没有文件，下达任务。中途单位更换经理，此事一直被搁浅。更换经理后，没有任何说明把我进行调岗。因2万任务没完成要扣除绩效。工资的10%。之前是说好2个月没有任务的。没签调岗协议或者更改合同。现在单位绩效工资不发，要求调回原岗位也不成。并且现在单位要以工作能力，不符合公司发展，开除我。我能挣取到哪些补偿，应该准备什么证据？
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