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签了协议辞职可以吗？

陕西 08-30 08:28 悬赏 0 发布者:白海龙给我留言回答:(1)

我是今年毕业生，在去年元月那时签的协议，7月毕业了，8月去单位，还没有签劳务合同，算是见习期，来了二十多天了，我要辞职，到单位的局里说是不同意，左右为难不让走，还说是就算是辞职了，还得交违约金，我该怎么办？要辞职办理手续怎么弄了？我想咨询一下我辞职可以吗？请您帮忙解释一下。

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[陕西-西安]
康治斌律师
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回复时间： 2011-08-30 08:44

针对你的问题答复如下：

你也无需承担违约责任，缴纳违约金。理由很简单，劳动合同法上规定的违约金只有两个即违反服务期约定的违约金和违反竞业限制义务违约金，除此以外，不允许设定违约金，即便设定，也因违法而无效，因此，除了以上两种情况，你根本无需承担违约责任，缴纳违约金。

以上答复，如果满意，敬请采纳，并给予评价。

我的补充： 2011-08-30 08:46

见习期只要提前三天书面通知用人单位就可以辞职，不需要经过单位同意。

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