该问题已关闭

我需要交违约金吗

浙江－嘉兴 09-16 19:34 悬赏 0 发布者:街头男孩给我留言回答:(3)

您好我是浙江的某医院医师于去年学校毕业后与该单位签了就业协议上面说明试用期两年并给予两次执业医师考试的机会真实录用后至少在本单位服务8年违约的需要违约金2万逐年递减到现在已有一年现因工作不满意想违约想问一下我需要叫这比钱吗谢谢

您也有法律问题？您可以发布咨询，我们的律师随时在线为您服务

全部答案

[浙江-杭州]
吴健弘律师 VIP
电话：13588839313
443337积分

回复时间： 2009-09-17 07:08

不需要.

[北京-朝阳区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2009-09-16 23:38

1、试用期最长不能超过6个月，你合同约定试用期两年，超过部分无效；

2、依据《劳动合同法》第二十二条　【服务期】用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。
　　劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。

你并未明确说明医院是否提供专项培训经费，进行技术培训，仅仅只是给予两次考试机会，依法不能约定服务期！所约定违约责任条款无效。