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工伤
山东－聊城 09-13 20:11 悬赏 0 发布者:皇朝 给我留言 回答:(3) 你好 一名工地员工在节假日发病抢救无效死亡 请问是否属于工伤，责任该由谁承担 谢谢
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- [辽宁-沈阳]
- 110网律师
- 6090020积分
回复时间： 2011-09-13 20:22
你好：
你所述如是在工地工作期间突发疾病，经抢救无效在48小时内死亡的，应当认定为工亡。
赔偿责任应当由与其形成劳动关系的用人单位承担。
你所述如是在工地工作期间突发疾病，经抢救无效在48小时内死亡的，应当认定为工亡。
赔偿责任应当由与其形成劳动关系的用人单位承担。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2011-09-13 21:41
如果该员工在节假日加班的话，视同工伤，可以申请工伤认定。如果单位办理了工伤保险，工伤待遇应该由保险基金承担。如果没有办理工伤保险，单位承担。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2011-09-14 20:56
看发病时的时间和地点，是否属于工作时间或工地，如果是应当认定为工伤。
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