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合同期未满公司想把我辞退了我可以拿到那些赔偿金？

四川－成都 09-26 00:46 悬赏 0 发布者:154791…… 给我留言回答:(3)

我在一家房地产公司上班。签订了2年的合同。现在还在合同期内，公司想把我辞退了，如果辞退了我应该拿到那些赔偿金？是能拿到在公司上班时间的双倍赔偿吗？还有就是在我上班了快1年的时候公司才给我买的社保，我可以喊公司补偿我在公司上班的所有社保吗？我记得在合同上写了的每个星期都是双休，但是几乎我们都是单休，能不能拿到加班费？具体拿的到那些赔偿金。请帮忙说下

。
非常感谢

问题补充：

我在上班期间公司还每月发车辆租用费还有在外出期间的餐补费，不知现在辞退我，我还能拿到的这些费用不？
在赔偿金这里是否也要把这些都加上？

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全部答案

[四川-成都]
喻远军律师
113843积分

回复时间： 2011-09-26 12:30

有权要求相应的经济补偿。

追问：

非常谢谢

[广东-广州]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2011-09-26 14:28

根据你的情况，可以得到下列费用：1、解除劳动合同的经济补偿；2、补齐社保；3、周末加班工资。

追问：

非常谢谢

[四川-成都]
李小利律师
479369积分

回复时间： 2011-09-26 15:44

可以要求补买社保，支付加班费和双倍赔偿金。协商不成，可以申请劳动仲裁。

追问：

非常感谢。在请教个问题啊。我在那里上班中途公司组织了一次向内部员工售卖vip卡。在协议中提到，不满一年者返还本金，2年或者2年以上工龄的返还本金+本金的一倍。但是我现在才1年多7个月。我能够拿到属于我自己的本金+本金的另外一倍吗？主要不是我自己辞退的啊。是公司把我辞退的啊。既然我没到2年但是赔偿金都是照2年计算的，不知道这个也会算是照未满2年按2年计算吗？在一个是关于赔偿金的事。我现在未满2年公司把我辞退了。公司是不是应该补偿我：2个月的工资+没有提前一个月用书面形式来辞退我的一个月工资+我前期没给我买社保的钱+周末的加工工资呢？

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