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已解决问题

关于工伤一次性赔付的问题

 09-29 18:50  悬赏 0  发布者:圣诞婚礼 给我留言 地区:重庆-重庆 回答:(4)
我妈妈工伤本月24号出院了,一出院就听说单位要注销了,所以我们想在单位注销之前将工伤问题解决了,但是因为我妈妈现在的条件还没有达到鉴定的标准,所以只能私了,我妈妈的工伤为胸12椎压缩性骨折,并且胸10、11椎变形,手术的时候一共上了6颗钉子。1年以后还要再次手术,我妈妈现在是45岁,工资1000,50岁退休,我们是在重庆,请问我们一次性赔付的话大概可以索赔多少??
问题补充:
但是因为我妈妈单位马上就要注销了,我去工商局查过,单位是8月10号去工商局申请的,45天之后单位就可以将证件准备好去注销了,现在单位随时都可以去注销了,听说到时候解决起来就很麻烦了,必须通过打官司了
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最佳答案
回复时间:2009年09月30日 09时02分
可以及时通知工商局暂停办理注销手续。对于工伤问题应先认定,然后做伤残鉴定,最好才能计算赔偿多少。建议委托律师处理。
提问者对最佳答案的评价:
谢谢你,必要的时候我会委托律师。
其它答案
回复时间: 2009-09-29 21:46
应先作工伤认定,在做劳动能力鉴定,然后据伤残等级要求相应的工伤保险待遇。
回复时间: 2009-09-29 22:00
建议别接受一次性解决。作为长期办理工伤赔偿案件的重庆律师、民法硕士,从我的经验来看,建议由律师介入解决,详情最好当面了解,联系电话 13709422601 张律师
回复时间: 2009-09-30 01:59
如果单位愿意支付工伤待遇,不管注不注销,都好办。如果不愿意支付,就是不注销,也要打官司。
评论者:罗显军律师
时间:2009-09-30 10:47
如果单位有交工伤保险,到时候你妈妈应该享受的待遇由保险金直接支付,但在单位解决这个事情之前那你可以书面告知工商局,说你们与单位间的债务未解决,要求暂停其工商注销登记,如未解决你们与公司的问题,即使注销登记了公司股东也要承担责任。
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