你好，我由于拒绝参加公司举办的军训项目，跟上司发生了争执，现在被上司停职

你好，我由于拒绝参加公司举办的军训项目，跟上司发生了争执，现在被上司停职，并且没有任何书面形式通知，只是单方面口头上通知我，我都保存了录像，而我的职业是司机，上司要求我停职期间每天上午九点到下午六点在公司搞卫生和洗车，我也拒绝了，但是我每天都有去报到，并且也按照上述时间上下班，可是公司领导说这样是没用的，三天后一样算我旷工,自动离职，请问这合理吗？另外我正常上班时间每天凌晨四点出车，早上八点下班，然后中午十一点上班，下午大概五六点下班，这样的工作时间应该怎么计算？是只算我这期间真正工作的时间，还是中途八点到十一点期间也算上班？我的劳动合同写明我是司机，不定时工作制！如果我去告公司的话能否告赢？