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哺乳假期间公司可以要你放假，然后只能一千块钱的生活费吗
浙江－嘉兴 10-25 09:04 悬赏 5 发布者:bDt3097 回答:(3) 我2008年5月地公司，其中签了两次劳动合同，到2012年5月。2011年5月生完小孩，9月回公司上班，领导一直没安排正式工作。现在公司效益不好，一批人要安排放假三个月，后再等通知。其间每个月只发一千块钱左右的生活费。如果我不同意安排放假，应该怎么办？可以要求公司按工作年限赔偿给我吗？
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- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2011-10-25 09:06
可以和公司协商解除合同，并要求公司支付经济补偿金
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2011-10-25 09:14
不合法，要求赔偿经济补偿金
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
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回复时间： 2011-10-26 15:33
可以与公司解除合同，并要求经济补偿金。
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