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最近与同事一起做事的时候,因我同事大意造成安全事故,未造成人员伤亡

广东-惠州 04-28 11:24  悬赏 0  发布者:ask201…… 给我留言  回答:(1)
最近与同事一起做事的时候,因我同事大意造成安全事故,未造成人员伤亡,现在公司以这个理由给我调动岗位,我拒绝了,公司也不提出解除劳动合同,也不知道公司下一步怎么处理,我15年新签的合同上是管理类工作,但是一样从事的是技术类(货车维修),请问律师我是不是可以以没按合同提供劳动条件,强令进行危险作业为由解除劳动合同,申请劳动仲裁,
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全部答案
回复时间: 2016-04-28 12:08
是可以这样解除合同的。
追问:

我以“没按劳动合同提供劳动条件,强令员工进行危险作业”给公司邮寄解除劳动合同通知书,然后再审请劳动仲裁,这流程对吗,

为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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