该问题已关闭

您好，我去年十二月份和公司签了三年的劳动合同，附加一份协议（若没做满三年

四川－宜宾 05-11 23:53 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言回答:(1)

您好，我去年十二月份和公司签了三年的劳动合同，附加一份协议（若没做满三年，就得赔偿公司两万元），今年三月份公费参加公司外培，花了四千块，签了一份为期一年的培训合同，如果我六月份提出离职，会赔钱吗？赔多少？

您也有法律问题？您可以发布咨询，我们的律师随时在线为您服务

全部答案

回复时间： 2016-05-12 10:48

你好，用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。
　　劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。

追问：

意思就是如果我六月份办理离职，就得赔偿公司两万四千元吗？

回答：

你好，合同中怎么约定的怎么赔偿，一般违约金不能超过实际损失的30%。

追问：

您好，我的意思就是那个劳动协议说的没工作满三年赔两万，我得全额赔偿吗？

追问：

那个外赔必须得赔，这个我知道，我的意思是没做满三年的那个劳动合同我得履行吗？需要赔偿那两万元吗？

回答：

你好，需要赔偿。但是违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。

追问：

三月份参加的为期一周的公司外培已经结束了，共花了4000块，这个四千块我必须得赔偿，然后那个没做满三年赔两万的劳动合同我也得全额赔偿是吧？

回答：

你好，需要承担违约责任。

追问：

好的，谢谢您

问题答案可能在这里 → 寻找更多解答

山东东营

北京朝阳区

湖南长沙

浙江杭州

四川成都

广东深圳

河北保定

广东深圳

山东聊城

最佳律师解答

(陈利厚)(2024-05-17)·优先受偿权
(段占朝)(2024-05-16)·未付清款的设备抵押
(毕丽荣)(2024-04-28)·收到再审受理通知书后多长时间再审？
(高洪祥)(2024-04-24)·签章
(刘永军)(2024-04-16)·一审原告败诉，但被告在判决后主动把赔偿给原告，原告再上诉二审会怎么判
(罗雨晴)(2024-04-14)·在中介门店上班，没有签劳务合同（口头承诺发底薪），期间工资和提成没发过（期间陆续签约过一些单子