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合同到期未续签,又工作5月,自己离职的时候主张未签订合同期间两倍工资

上海-普陀区 05-15 23:02  悬赏 0  发布者:ask201…… 给我留言  回答:(5)
合同到期未续签,又工作5月,自己离职的时候主张未签订合同期间两倍工资,但是平时发工资的时候是分批分卡发的,一张卡走公司账发基数3000,另外一张卡发其余部分而且是个人转账的,这个赔偿工资怎么算?
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全部答案
回复时间: 2016-05-16 07:44
按照工龄一年工龄一个月实发工资的经济补偿金。
回复时间: 2016-05-16 10:09
按照工龄一年工龄一个月实发工资的经济补偿金
回复时间: 2016-05-16 11:02
按照工龄一年工龄一个月实发工资的经济补偿金
回复时间: 2016-05-16 14:07
举证证明薪资。
回复时间: 2016-05-16 21:05
你应该劳动仲裁,要求对方支付双倍工资
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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