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在企业工作三年半,今年公司上市,我目前已怀孕3个月,公司要求我们部门搬迁到刚装修完的2楼工作
湖北-武汉 05-31 09:59 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(5) 在企业工作三年半,今年公司上市,我目前已怀孕3个月,公司要求我们部门搬迁到刚装修完的2楼工作,我已经请假在家休息一个月,没有征求过我的同意,我的办公桌直接搬迁啦,我该怎么维权
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- [辽宁-沈阳]
- 李保忠律师 VIP
- 电话:13840508677
- 1091859积分
回复时间: 2016-05-31 10:04
无法维权,公司有权利。
追问:
甲醛超标的情况下,要求孕妇在这样子的工作环境可以吗?是不是变相逼迫离职
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2016-05-31 10:09
您好,你可以去劳动监察大队投诉。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2016-05-31 10:36
你好,用人单位有义务为员工提供按弃权的工作环境,可以去劳动监察大队投诉或者提起劳动争议。
- [湖北-武汉]
- 李丹律师
- 276782积分
回复时间: 2016-05-31 10:56
您好,单位有义务提供适宜的劳动环境,可以向劳动监察大队投诉,或者申请劳动仲裁。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2016-05-31 11:56
这个不需要征求你的同意,因为不属于劳动合同变更。谈不上维权。
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