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09年10月份至今没签劳动合同，被厂方强行辞退
12-12 09:00 悬赏 0 发布者:521121…… 给我留言 地区:江苏－常州 回答:(5)
因厂方的工作安排不到位，被厂方强行辞退，我应该怎样维护自己的权利
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回复时间： 2011-12-12 09:07
你可以申请劳动仲裁，主张自己的权利。
公司应当支付11月月的双倍工资，应当支付经济补偿金。
你可以电话咨询。
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回复时间： 2011-12-12 09:49
可以申请劳动仲裁
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回复时间： 2011-12-12 11:27
如果单位违反解除劳动合同，要求双倍经济补偿
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回复时间： 2011-12-12 13:14
1、未签劳动合同，可以要求支付双倍工资；
2、非法解除劳动关系，可以要在支付双倍经济补偿金；
3、协商不成，可以申请劳动仲裁，可以委托律师处理。
2、非法解除劳动关系，可以要在支付双倍经济补偿金；
3、协商不成，可以申请劳动仲裁，可以委托律师处理。
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