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仲裁的问题
上海-浦东新区 12-22 10:52 悬赏 0 发布者:wanwan…… 给我留言 回答:(14) 我想问一下,公司一次性大批裁员,还签了赔偿协议,但是公司突然上个月和当月工资不发,而且也不赔偿了,可以申请仲裁吗?
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
- [江苏-常州]
- 张 静律师
- 382848积分
回复时间: 2011-12-22 10:55
可以向单位所在地的劳动仲裁部门申请仲裁
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2011-12-22 11:04
可以,属于劳动仲裁处理范围。 若人多,你们可以一起委托律师办理,每人承担的律师费就少了,省心省力。
如需帮助,可致电联系。
如需帮助,可致电联系。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2011-12-22 11:08
你好:
可以申请仲裁。
可以申请仲裁。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2011-12-22 11:14
可以集体申请仲裁,一般难度不大。另,要注意时间问题,很有可能公司在进行清算或者注销,一旦程序走完,请求赔偿就比较麻烦。如需帮助可来电咨询或带上相关材料来所面谈,
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2011-12-22 11:15
1、可以申请仲裁,建议集体到劳动监察大队投诉,解决不了集体申请仲裁维护权益;
2、如有疑问,来电详细咨询。
2、如有疑问,来电详细咨询。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2011-12-22 11:47
可以申请劳动仲裁,必要时可以委托专业劳动法处理。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2011-12-22 12:25
可以申请仲裁。
- [上海-虹口区]
- 张向锋律师
- 530579积分
回复时间: 2011-12-22 12:34
可以申请仲裁。若需帮助,可来电或预约当面向我咨询。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2011-12-22 13:45
你好
公司的做法是违法的,你可以申请仲裁的,主张今本工资
经济型裁员的话,还可以主张经济补偿
如有疑问,欢迎来电或当面咨询
公司的做法是违法的,你可以申请仲裁的,主张今本工资
经济型裁员的话,还可以主张经济补偿
如有疑问,欢迎来电或当面咨询
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2011-12-22 14:26
可以申请仲裁。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2011-12-22 14:51
完全可以,要求按照履行赔偿协议。
我的补充: 2011-12-22 14:51
集体委托不仅可以节省费用,还更容易解决。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2011-12-22 17:07
可以申请仲裁。
- [上海-徐汇区]
- 李军律师
- 408255积分
回复时间: 2011-12-22 20:17
k可以申请劳动仲裁处理。
- [上海-静安区]
- 姚艳艳律师
- 60838积分
回复时间: 2011-12-22 22:21
您好,当然可以提起仲裁,具体需要帮助可电话联系我面谈,
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