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劳动合同上签的是标准工时制,最低工资标准,但实际上班时间没有休息日

四川-宜宾 07-29 15:04  悬赏 0  发布者:ask201…… 给我留言  回答:(5)
劳动合同上签的是标准工时制,最低工资标准,但实际上班时间没有休息日,工资高于最低工资,可以要求休息日200%的工资吗?
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全部答案
回复时间: 2016-07-29 15:25
可以请求支付。
回复时间: 2016-07-29 15:05
你好,可以要求支付加班工资,可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。
回复时间: 2016-07-29 15:05
你好,加班可以要求加班费。协商不成,可以申请劳动仲裁。
回复时间: 2016-07-29 15:06
你好,没有调休的可以要求支付加班工资。
回复时间: 2016-07-29 16:21
你可以要求加班工资。
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