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单位强迫签一份最低五年服务年限的承诺书,一年7000元,如果中间辞职的话

河南-商丘 08-09 20:03  悬赏 0  发布者:ask201…… 给我留言  回答:(1)
单位强迫签一份最低五年服务年限的承诺书,一年7000元,如果中间辞职的话,需要补偿单位钱,请问这样的承诺书有效吗,这不是霸王条款吗?之前和单位签了3年的合同,已经过了1年了。单位让签这个所谓的承诺书是因为最近离职的太多了。
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全部答案
回复时间: 2016-08-10 15:34
你好,该承诺书违反劳动法,无效。
追问:

如果被逼签了该承诺书,将来辞职时,单位以此为理由不办理离职手续,导致五险一金无法办理,该怎么解决

回答:

你好,尽量和你单位人员沟通好,协调解决。最后没办法再起诉解决!

为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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