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公司三个月不给休息了，这期间我得了腰肌劳损，劳动合同上明确写着最少每个星期至少保证一天休息
上海－徐汇区 08-10 14:46 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(5) 公司三个月不给休息了，这期间我得了腰肌劳损，劳动合同上明确写着最少每个星期至少保证一天休息，现在想要公司赔偿，本人是做厨师的，公司是上市公司，望个为专业人士指教。谢谢！
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全部答案
- [上海-徐汇区]
- 颜培卿律师
- 706856积分
回复时间： 2016-08-10 14:47
公司强迫加班你可以拒绝，另外可以申请职业病鉴定
追问：
我现在的想法是想公司赔偿我，劳累过度引起的腰肌劳损，这也要鉴定？
- [上海-虹口区]
- 张向锋律师
- 530579积分
回复时间： 2016-08-10 14:49
可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。
- [上海-徐汇区]
- 李军律师
- 408255积分
回复时间： 2016-08-10 15:24
要求支付加班费。
生病的话，可以凭医院病假单请病假。
生病的话，可以凭医院病假单请病假。
- [广西-贵港]
- 李庆标律师
- 332726积分
回复时间： 2016-08-10 18:55
可以申请仲裁要求支付加班费用的。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2016-08-10 20:48
你好，建议双方沟通协商解决，无法协商收集好相关证据，去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁，必要时可以向当地法院起诉
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- 您好。公司在劳动合同上面没有写每周的工作时间。只写了可以根据需要 0个回答
0 - 公司满一年没有签订劳动合同，在劳动调解期间，公司提出与我签订无固 0个回答0
- 公司合同上写的明明是一个星期至少休息一天，而现在是一个月天天都上 0个回答0
- 你好，我想问一下，我在公司干了两年多了，最近也没有干，在职期间我 6个回答0
- 我跟公司签约劳动合同，试用期三天期间签约合同三个月为试用期间 0个回答0
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