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公司领导不安排工作给我,我可以申请仲裁吗?
北京-朝阳区 08-17 16:08 悬赏 25 发布者:焦梦楠 给我留言 回答:(5) 公司曾是一个小it公司,于2014年被其他公司收购,我是2012年入职此公司人事专员岗位,在2016年公司技术部们的人都划分到总公司,部分人还在原公司名下,我现在的上级领导不给我安排工作,也不做未来的打算,我还在哺乳期,这种情况是不是等待我主动辞职,遇到这样的情况我是否可以仲裁。
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- [北京-朝阳区]
- 北京孟宪辉律师 VIP
- 电话:18801091688
- 46215积分
回复时间: 2016-08-17 16:08
主动辞职无经济补偿,搜集证据,依法维权,劳动仲裁,详询来电微信
追问:
我应该收集什么证据?
他们这样做侵害到我了的哪些权益?
我该怎么办才能维护我自己的权益?
- [北京-朝阳区]
- 李建成律师 VIP
- 电话:4006777998
- 966750积分
回复时间: 2016-08-17 16:10
你好,协商不成,申请劳动仲裁的
追问:
公司因为被收购,目前公司的人员已经离职大半,有技术人员转到总公司名下,我的经理有意为难我,目前我所在的部门算我有三人,其他两人忙得不亦乐乎,我却每天没有一点儿事儿可以做;而且在9月份中旬,现有办公室不在继续租了,会调整到总部的另一个办公地址,综合这两种情况,我应该怎么办才能维护我的权利and维护我的哪些权利?
- [北京-朝阳区]
- 宋超律师 VIP
- 电话:18811476983
- 873923积分
回复时间: 2016-08-17 21:21
你好,建议收集单位要求职工主动辞职的证据,及时沟通把问题说挑明协商赔偿,无法协商申请劳动仲裁维权 ,主张经济赔偿,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
- [北京-海淀区]
- 徐卫东律师
- 1130943积分
回复时间: 2016-08-17 16:20
协商不成,申请劳动仲裁
追问:
公司因为被收购,目前公司的人员已经离职大半,有技术人员转到总公司名下,我的经理有意为难我,目前我所在的部门算我有三人,其他两人忙得不亦乐乎,我却每天没有一点儿事儿可以做;而且在9月份中旬,现有办公室不在继续租了,会调整到总部的另一个办公地址,综合这两种情况,我应该怎么办才能维护我的权利and维护我的哪些权利?
- [北京-东城区]
- 顾倩团队律师
- 367253积分
回复时间: 2016-08-17 16:34
您好,哺乳期的女职工,公司是不能任意辞退的。
追问:
是的,我知道,我的领导没有辞退我,就是不分配工作给我,在平时也没有交流,也不谈后期我这边的工作规划是什么,让我很迷茫,且我觉得她是等我自己觉得不好意思,如坐针毡的时候主动离职
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