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工伤
广东－东莞 08-19 10:17 悬赏 0 发布者:石居蟹 给我留言 回答:(7) 有一工人在某一工厂工作5年以上，每月工资4000元，工资现金支付，但工厂尚未帮工人购买社保，现工人在工作期间受伤，如何向工厂索取赔偿？是要在医疗终结后到社保部门申请工伤认定吗？如果计算工人应得的赔偿款？
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- [上海-浦东新区]
- 110网律师
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回复时间： 2016-08-19 10:25
你好，受伤后即可申请工伤认定，需证明双方存在劳动关系。
- [广东-广州]
- 110网律师
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回复时间： 2016-08-19 10:24
受伤后就可以到社保局申请工伤认定，不需要等治疗终结。赔偿要根据伤残等级和治疗时间、工资地标准等情况确定。
- [广东-广州]
- 110网律师
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回复时间： 2016-08-19 10:27
先带上所有与公司有关的材料做工伤认定，然后做个劳动能力鉴定，早去谈赔偿的事宜，如果协商不成可以申请劳动仲裁。
- [广东-广州]
- 江珍来律师
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回复时间： 2016-08-19 10:29
可以自己去申请工伤认定。
- [广东-深圳]
- 郑凤丹律师
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回复时间： 2016-08-19 10:34
你好，需要证明劳动关系或雇佣关系，申请工伤认定和伤残等鉴定
- [广西-贵港]
- 李庆标律师
- 332726积分
回复时间： 2016-08-19 12:08
是属于工伤的。
- [广东-东莞]
- 丘敏律师
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回复时间： 2016-08-19 16:22
你好，建议先申请工伤认定，再进行劳动能力鉴定。根据鉴定结果计算赔偿金额。具体赔偿项目可包括医疗费、停工留薪工资、伙食补助费、交通费、营养费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等等。
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