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关于劳动合同
02-11 23:22 悬赏 0 发布者:murphy…… 给我留言 地区:湖北－武汉 回答:(2)
本人是2011年毕业的，在公司签订了劳动合同，签订劳动合同前签订了《三方协议书》；
其中合同中有一条乙方提前三十天以书面的形式通知甲方，可以解除劳动合同；
还有一条由甲方直接和学校、个人签订《三方协议书》的新员工，在合同期内提出辞职的，乙方须赔偿甲方违约金；
现在我想离职，如果提前三十天以书面的形式通知公司，请问我需不需要赔偿违约金？
其中合同中有一条乙方提前三十天以书面的形式通知甲方，可以解除劳动合同；
还有一条由甲方直接和学校、个人签订《三方协议书》的新员工，在合同期内提出辞职的，乙方须赔偿甲方违约金；
现在我想离职，如果提前三十天以书面的形式通知公司，请问我需不需要赔偿违约金？
问题补充：
可能我说的不是很清楚在签订的劳动合同中有两条：
一.乙方提前三十天以书面的形式通知甲方，可以解除劳动合同；
二.由甲方直接和学校、个人签订《三方协议书》的新员工，在合同期内提出辞职的，乙方须赔偿甲方违约金。（违约金=未满服务时间（月）*200）
现在我打算离职，不知道需不需要赔钱，现在很纠结。
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