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公司无故辞退我们所有员工!

湖南-长沙 02-23 23:46  悬赏 5  发布者:佑眼 给我留言  回答:(2)
本人是一名保安,在职时间10个月。在职期间公司未给我买过任何保险,冬季寒冻费也没有支付。本人在职基本工资是1300元/月,但是在节假日期加班,公司发放的加班工资是以850元/月为基数折算发放加班工资。现在,公司无故强行将之前8小时/天工作时间加到12小时/天,我们所有保安都不接受,在与公司交涉过程中,公司未做任何解释,将我们所有保安员工全部辞退。请问公司这样做违背了哪些法律、法规,我们如果要维权能得到哪些法律的支持?谢谢!!
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回复时间: 2012-02-24 00:39
根据劳动合同法的相关规定:1、公司应当为职工购买五险;2、违法解除劳动合同应当支付赔偿金。欢迎来电来访,湖南天地人律师事务所 廖成科律师
回复时间: 2012-02-24 11:33
你好,公司违法解除与你们的劳动合同,需要向你们支付赔偿金。社保可以向劳动监察部门投诉要求补缴。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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